LEGEA PENSIILOR s-a schimbat! Mare ATENTIE la Recalculare, Cumul de pensie, Varsta de pensionare, dar si la ....
alt_text

Atentie la procedura de pensionare a salariatilor!

Ce modificari a adus noua Lege a Pensiilor
Totul despre pensionare - conform modificarilor din lege

Noua lege a pensiilor. Ghid practic
Conditii, Etape, Stabilirea si plata pensiilor



Stimate angajator,

alt_text Atentie! La finalul anului 2024 a intrat in vigoare Legea nr. 360, NOUA LEGE A PENSIILOR, care inlocuieste complet Legea nr. 263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice (o parte dintre prevederile noii legi se aplica deja, altele isi produc efectele incepand cu 1 septembrie).

Iata de ce ti-am pregatit lucrarea Noua Lege a Pensiilor. Ghid practic, care trateaza intr-o maniera completa si 100% profesionista absolut toate aspectele pensionarii!

  •     ce tipuri de pensie exista
  •     care sunt modalitatile si conditiile de pensionare
  •     ce acte trebuie sa contina dosarul de pensionare
  •     cum se calculeaza cuantumul pensiei
  •     cum inceteaza contractul individual de munca
  •     posibilitati de continuare a raporturilor de munca
  •     modalitati de cumulare a pensiei cu alte venituri etc.

Afla detalii complete din ghidul practic pentru angajatori si angajati:

Totul despre PENSIONARE
Conditii, Etape, Stabilirea si plata pensiilor!



Foarte important!
Ghidul se adreseaza in egala masura si angajatilor care urmeaza sa se pensioneze si care vor sa stie fara niciun dubiu care este procedura exacta si care le sunt drepturile!

Principalele 9 modificari aduse de Legea nr. 360:

1. Recalcularea pensiilor prin includerea veniturilor nepermanente
Pensiile vor fi recalculate din oficiu luandu-se in considerare si veniturile cu caracter nepermanent asupra carora s-a calculat contributie la sistemul de pensii. In cazul in care nu exista la dosarul de pensii adeverinte pentru aceste venituri, pensionarii au la dispozitie un termen de 6 luni sa solicite fostilor angajatori eliberarea acestor adeverinte si sa le depuna la Casa de pensii. ...detalii AICI »

2. Cumularea pensiei cu salariul

Continuarea activitatii in baza aceluiasi contract individual de munca dupa implinirea varstei de pensionare determina imposibilitatea ca o persoana sa beneficieze in acelasi timp si de pensie. Aceasta modificare se aplica de la 1 ianuarie 2024.

Angajatorii au obligatia sa elibereze un nou tip de adeverinta tuturor salariatilor ale caror contracte individuale de munca inceteaza pentru indeplinirea conditiilor la limita de varsta. Afla din ghidul practic cum se intocmeste aceasta adeverinta! ...detalii AICI »

3. Reducerea varstei standard de pensionare pentru femeile care au crescut copii
Femeile care au realizat stagiul complet de cotizare contributiv si care au nascut si crescut copii pana la varsta de 16 ani beneficiaza de reducerea varstei standard de pensionare in functie de numarul de copii crescuti. ...detalii AICI »

4. Stagiul minim de cotizare
Stagiul minim de cotizare se constituie doar din perioadele in care s-a platit contributia de asigurari sociale. Perioadele asimilate nu intra in stagiul minim de cotizare.

5. Stagii de cotizare asimilate
Perioada de masterat si doctorat va fi luata in calcul la stabilirea pensiei pentru limita de varsta. Perioada in care o persoana a beneficiat de pensie de invaliditate nu va mai constitui stagiu asimilat la acordarea pensiei pentru limita de varsta. ...vezi aici lista completa >>


Lucrarea „Noua Lege a Pensiilor. Ghid practic” explica in detaliu aceste modificari!

Contine proceduri actualizate legate de pensionare si studii de caz!

Ghidul este intemeiat pe prevederile Legii nr. 360/2023 in vigoare la data de 1 septembrie 2024.



Afla exact ce presupune Pensionarea!
Ghidul acopera absolut toate situatiile care pot aparea!

Ghidul practic pentru angajatori si angajati "Noua lege a pensiilor" raspunde tututor intrebarilor legate de:

- Pensia pentru limita de varsta
- Pensia anticipata
- Pensia de invaliditate
- Pensia de urmas
- Incetarea contractului individual de munca la indeplinirea conditiilor de pensionare
- Cumulul pensiei cu salariul
- Perioade necontributive asimilate
- Recalcularea pensiei
- Suspendarea platii pensiei etc.

Iata mai jos sumarul complet:

 I. Reglementare legala

II. Asigurarea obligatorie in sistemul de pensii

III. Asigurarea facultativa in sistemul de pensii pe baza de contract de asigurare sociala
1. Contractul de asigurare sociala
2. Venitul lunar asigurat

IV. Categorii de pensii
1. Pensia pentru limita de varsta
2. Pensia pentru limita de varsta cu reducerea varstei standard de pensionare
3. Pensia anticipata
4. Pensia de invaliditate
5. Pensia de urmas ...vezi AICI toate detaliile »

 V. Stagiu de cotizare

VI. Calculul pensiilor

VII. Stabilirea si plata pensiilor
1. Cererea de pensionare

2. Data la care se acorda pensiile
3. Decizia de pensie  ...vezi AICI toate detaliile »
4. Revizuirea si recalcularea pensiei
5. Plata pensiei

 VIII. Adeverinte eliberate de angajatori

IX. Alte prestatii de asigurari sociale
1. Ajutorul lunar pentru sotul supravietuitor
2. Tratament balnear ...vezi AICI toate detaliile »
3. Ajutorul de deces

X. Incetarea contractului individual de munca la pensionare




Parcurgand acest ghid, obtii raspunsuri si la probleme frecvente intalnite in practica si ale caror solutii necesita atat o cunoastere excelenta a legislatiei, cat si o bogata experienta in domeniu:

Intrebare:  „O persoana a contribuit timp de 8 ani la sistemul de pensii si are studii universitare cu licenta de 4 ani. Indeplineste conditia stagiului minim de cotizare? Va putea sa beneficieze de pensie pentru limita de varsta?”

Intrebare:
 „Care sunt conditiile pentru acordarea pensiei anticipate?”  (...click aici »)

Intrebare:
  „Cum se reduce varsta de pensionare in cazul femeilor care au mai mult de 3 copii?”
Intrebare:  „O pensionara presteaza activitate in baza unui contract individual, cotizand la sistemul de pensii. Cum trebuie sa procedeze pentru recalcularea pensiei?”

Intrebare:
„Cum se completeaza adeverintele care atesta munca prestata in grupele I si II de munca? La ce trebuie sa fie atenta persoana care intocmeste adeverinta?” (...click aici »)

Intrebare:
„Cum se reduce varsta de pensionare in cazul activitatii prestate in conditii deosebite sau in conditii speciale?” (...click aici »)

Intrebare:
„Cum va inceta contractul individual de munca in cazul pensionarii cu reducerea varstei de pensionare? Ce trebuie sa faca angajatorul daca salariatul nu-i prezinta decizia de pensie?”

Toate aceste intrebari si multe-multe altele isi gasesc raspunsurile 100% profesioniste in lucrarea pe stick Noua lege a pensiilor. Ghid practic.



Raspunsuri imbatabile pentru orice problema legata de pensionare!

Nu uita, pensionarea este cea de-a treia etapa-cheie a activitatii de resurse umane, alaturi de angajare si concediere.

Da, pensionarea este o etapa extrem de importanta a relatiilor de munca, si asta dintr-un motiv foarte simplu: daca nu este gestionata corect, ea iti poate crea mari probleme, atat cu angajatii proprii, cat si cu inspectorii ITM sau cu functionarii de la Casa de Pensii.

Pensionarea ascunde multe neclaritati si subtilitati. Iata de ce ti-am pregatit acest ghid practic – Noua lege a pensiilor – care trateaza intr-o maniera completa si 100% profesionista absolut TOATE ASPECTELE pensionarii!

• ce tipuri de pensie exista
• care sunt modalitatile si conditiile de pensionare ...vezi AICI toate detaliile »
• ce acte trebuie sa contina dosarul de pensionare
• cum se calculeaza cuantumul pensiei
• cum inceteaza contractul individual de munca (CIM)
• posibilitati de continuare a raporturilor de munca ...vezi AICI toate detaliile »
• modalitati de cumulare a pensiei cu alte venituri etc., etc.

Foarte important!alt_text
Ghidul se adreseaza in egala masura si angajatilor care urmeaza sa se pensioneze si care vor sa stie fara niciun dubiu care este procedura exacta si care le sunt drepturile!

Lucrarea pe stick „Noua Lege a Pensiilor. Ghid practic” iti ofera intr-un singur loc, sintetizat, tot ce trebuie sa stii despre modalitatile si conditiile de pensionare. Profita chiar acum de aceasta oferta!

 Titlu: Totul despre PENSIONARE. Ghid practic pentru angajatori si angajati.

Format: stick

Pret special: doar 147 lei + TVA



Cu deosebita consideratie,
alt_text


Maria Ungureanu
Divizia Legislatia Muncii
Grupul romano-german de informatii specializate Rentrop & Straton

Politica de confidentialitate | Raporteaza abuz | Versiune html |

Primesti acest newsletter pentru ca te-ai abonat la una dintre publicatiile Rentrop&Straton in data de 22 Oct 2024

Expeditor: Rentrop&Straton, Bdul. Natiunile Unite nr. 4, Bucuresti
Tel: 004-021.209.45.12