Clasificarea ocupatiilor din Romania se imbogateste cu
noi ocupatii in fiecare an atingand o medie de 90 de noi ocupatii pe an de
la aparitia Ordinului nr. 1.832/856/2011 si pana in prezent atingand un
numar de 849 noi modificari.
Descoperiti toate modificarile in
lucrarea pe stick „Noua clasificare a ocupatiilor din
Romania”, actualizata cu Ordinul M.M.S.S. si al INS nr.
3.241/2.476 din 12/22 noiembrie 2024.
Sfatul nostru
este sa evitati amenzi usturatoare si sa folositi cat mai rapid Noul
COR
De aceea va oferim lucrarea Noua clasificare a
Ocupatiilor din Romania
Aici
veti regasi TOATE codurile corecte si in vigoare si, mult mai important,
Usor de Gasit. Practic, tot ce trebuie sa faceti este sa consultati
cuprinsul lucrarii si sa identificati pagina la care veti regasi orice
informatie va intereseaza. (...vezi detalii AICI »)
Noul COR - singura lucrare
care-ti descifreaza imediat:
• toate domeniile de activitate
• atributiile pe care le are o anumita persoana in firma.
Beneficii majore:
- angajatorul care doreste sa evalueze angajatii, dar nu cunoaste
in detaliu activitatea propriu-zisa a angajatului;
- decriptarea domeniului de activitate si a sarcinilor pe care le
are de indeplinit o anumita persoana din firma;
- depistarea unei denumiri a postului cu caracteristici inrudite
celui desfiintat;
- crearea si individualizarea fisei de post, strict relationata cu
atributiile angajatului;
- o evaluare corecta in functie de caracteristicile tehnice ale
activitatii desfasurate.
In plus, noul COR va ajuta sa economisiti
bani, nefiind necesara achizitionarea unui sistem informatic
scump.
Lucrarea va ajuta sa optimizati intreaga
activitate din firma, rapid si eficient!
Da, de asta aveti
nevoie!
Iata argumentele:
➣ toate trasaturile
specifice si generale ale ocupatiilor sunt usor de gasit; (...vezi detalii AICI »)
➣
puteti face o evaluare optima a activitatii angajatului;
➣ puteti
defini cu usurinta functiile majore din cadrul unei arii ocupationale,
fiind astfel la curent cu standardele ocupationale; (...vezi detalii AICI »)
➣
veti colecta rapid toate datele care va conduc catre elaborarea unor
concluzii cu caracter cat mai general cu privire la specificul ocupatiei;
➣ puteti sa va pregatiti procesul de recrutare si angajare in
deplina siguranta informationala. (...vezi detalii AICI »)
Un control neasteptat de
la ITM? Sunteti perfect relaxat!
Un angajat nu-si indeplineste
atributiile din fisa postului? Foarte simplu!
Fie ca sunteti manager HR sau apartineti
personalului din Departamentul HR din institutii publice sau private,
relatia dvs. cu noul COR va fi mai mult decat fructuoasa, aducandu-va mai
multa siguranta in orice problema legata de fisa de post. Profesionist
intocmita!
Acum, in conformitate cu UE privind codurile ocupatiilor
din Romania!
1. Deoarece angajatul corespundea
cerintelor societatii, a fost mentinut in functie.
2. Cum
se poate intra in legalitate?
3. Care sunt consecintele
faptului ca a fost mentinut in functie fara sa aiba pregatirea?
De asemenea, lucrarea Noua Clasificare a
Ocupatilor din Romania este sursa de inspiratie si pentru dvs.,
“ruda” buna a resurselor umane, incepand de la director pana la
manager sau inspector. Si va amintim si celelalte grade de rudenie, cum ar
fi: consilier juridic, director general sau administrator.
Toate problemele legate de recrutare,
selectie si evaluare devin SOLUTII OPTIME!
Avantaje unice:
➜
Este cea mai completa si mai eficienta unealta care “paveaza”
baza activitatii in HR;
➜ Reprezinta un ajutor inestimabil pentru
orice firma, independent de domeniul de activitate sau numarul de angajati;
(...vezi detalii AICI »)
➜
Formatul de tip brosura confera avantajul unei utilizari rapide in
contextul unui cuprins detaliat.
Titlu: „Noua
clasificare a ocupatiilor din Romania”
Format: stick
Pret: 65 lei + 5% TVA
Mod de comanda: folositi formularul de comanda de AICI »
Livrare: prin curier, la sediul dvs.
